6月20日至28日，中铁五局摊铺机操作工、混凝土搅拌工技能大赛分别在机械化公司湖南娄底娄益高速公路、混凝土分公司贵州安顺六安铁路一工区项目部举行，经过紧张激烈的角逐，顺利完成大赛各项赛程。机械化、四、成都工程公司分获团体第一、第二、第三名。机械化公司彭怡林、郎炳杰分获摊铺机操作工、混凝土搅拌工大赛个人第一名，并被贵州省人社厅授予“贵州省技术能手”称号。摊铺机操作工、混凝土搅拌工大赛获前5名选手被授予“中铁五局岗位能手标兵”称号，6至10名选手被授予“中铁五局岗位能手”称号。来自全局各单位的70名摊铺机操作工、混凝土搅拌工参加了比赛活动。

　　中铁五局工会主席、副总经理刘少林在大赛开幕式上强调，员工技能大赛是中铁五局切实加强人才队伍建设的重要举措，是进一步激发员工刻苦钻研技术，提高劳动技能和综合素质，提高创新能力和竞争能力的重要手段，是所有参赛选手个人综合素质和技能水平的实战演练，更是推进人才选拨和培养的一次综合大检阅。他要求，比赛选手要顽强拼搏，赛出风格、赛出水平，勇争第一；大赛组委会要精心组织、履职尽责，努力把大赛办成有特色、有成效、有影响的比赛。

　　贵州省人力资源和社会保障厅调研员何德在混凝土搅拌工技能大赛开幕式上对中铁五局多年来深入开展多种形式的技术比武、岗位练兵活动、掀起“学技术、学业务、练本领、强素质”活动热潮，为企业培养了一大批专业技能人才给予了充分肯定。希望通过技能比赛活动，参赛选手培养勇于学习新知识、刻苦钻研新技能、努力掌握新本领、立足岗位创一流的进取精神，不断增强企业核心竞争力。

　　本次摊铺机操作工和混凝土搅拌工技能大赛分实际操作和理论知识比赛两部分。大赛考核了参赛选手的摊铺机和混凝土搅拌设备的操作与保养、故障诊断与排除、生产实作知识要点。

　　近年来，中铁五局高度重视技能人才的培养和选拔工作，员工技能大赛是局专为技能人才搭建的一个竞技、交流、成长成才的平台。五年来，全局共举办技能大赛18届次，竞赛内容覆盖了高铁接触网、盾构机械操作、摊铺机操作、工程测量及实验、电工等10多个工种，形成了“以点示范、片区结合、扩大覆盖”的新格局。从技能大赛里涌现出了享受国务院政府津贴的中国中铁劳模、岗位能手、十大专家型工人盾构机操作工李吉，贵州省金牌职工获得者李朗焕、局“十大杰出青年”倪派等一大批技能先进典型。在中国中铁举办的盾构机操作工技能大赛中，我局选手连续两年获团体第一名、个人包揽前三名的好成绩。局积极创新技能人才培养机制，与贵州省人力资源和社会保障厅沟通协调，赢得支持，对在大赛中涌现出的高技能人才和技术尖子授予贵州省“技术能手”称号。局还出台了《高技能人才管理办法》，对在各个工种技能大赛中取得优异成绩的员工在技能评定上给予倾斜，进一步稳定了技术人才队伍，调动和激发了广大员工学习技能的积极性及创新活力。同时，大力弘扬劳模精神和工匠精神，让员工在发展中成长成才，全面提升企业发展的软实力。目前，全局创建劳模创新工作室10个、“金牌职工工作室”8个。全国劳模张成创新工作室在京沈客专、济青高铁、银西铁路施工现场，先后取得了《后张法预应力箱梁抽拔棒穿管机》、《箱梁自动喷淋养护系统》等8项技术创新成果，获国家实用新型专利2项，累计创效1000多万元。（李峰 何继宏 刘凤舞）