2015年9月11日，倍智测聘杭州子公司开业暨百人认证测评师培养计划启动大会在杭州大厦盛大举行。省政府参事、浙江省人力资源服务协会会长袁中伟、浙江省人社厅人才开发与市场处副处长刘家振、杭州市人社局就业创业指导处处长王伟、市人社局人才开发与市场处处长童铁江等省市领导，以及浙江地区众多业内资深专家、企业人力资源负责人出席了活动。

“创新驱动的实质是人才驱动。过去的3年，是浙江人力资源服务业如雨后春笋般蓬勃发展、迅猛壮大，并开始从‘单打独斗’向‘集聚发展’转型的3年。 ”袁中伟会长在现场致辞道，“相信本次浙江测聘的开业，定将为杭州乃至浙江人力资源行业的转型升级、以及更科学的发展带来强劲的驱动力。”

英才助阵，倍智测聘完成全国12城布局

倍智测聘是缔造并专注于人才供应链理念实践的人岗匹配专家，是行业内唯一运用IT技术手段来提供人才管理咨询、人才测评、人才发展及招聘服务的人力资源综合服务商。 依托测聘网，倍智测聘通过“测+聘”、“测+训”相结合的智能招聘模式助力企业实现可持续发展。

今年，在资本的助力下，倍智测聘成功招抚原中华英才七地KA团队，提前三年完成了全国战略布局。“真的要感谢58同城选择在2015年收购中华英才，才让我们在这么适当的时机，收获了包括杭州在内的7支非常专业、懂人又懂岗的KA团队。”倍智测聘CEO许锋博士在现场表示。

百人计划启动，倍智测聘力推人才测评普及

中国的心理学、人才测评爱好者不在少数，然而，鉴于人才测评理念和工具在中国起步较晚，许多爱好者均缺乏平台和渠道去系统地学习如何科学运用人才测评工具。

“作为‘大中华区最佳人才测评机构’，倍智测聘有义务承担起普及人才测评工具，为中国培养更多专业认证测评师的使命。”倍智测聘COO沙添女士表示，“我宣布，即日起倍智测聘将在浙江地区正式启动‘百人认证测评师培养计划’。”

正如沙添女士所言，凭借2000万标杆企业测评数据、400个标杆岗位剖像数据、20位心理学家和专业顾问团队、3项人岗匹配关联发明专利以及3个全球顶级测评机构权威认证，倍智测聘堪称中国最了解“人”和“岗位”的公司。能力越大，责任越大，普及人才测评，倍智测聘义不容辞。

人力资源服务，唯专业以立足。相信倍智测聘杭州子公司的开业，将为浙江地区，乃至泛华东区域人力资源服务业的发展提供一个全新的视角和方向。