--中铁五局电务城通公司扎实推进党风廉政建设

　　本长沙讯 在当前反腐倡廉建设新常态下，中铁五局电务城通公司纪委积极落实“两个责任”，把主要精力聚焦主业，强化监督、执纪、问责三个方面，切实推进“三个转变”，发挥纪检监察问责惩处威力，树立纪检监察威信，党风廉政建设取得新成效，为该公司快速发展创造了健康和谐环境。
　　一是全面建立健全监督机制，抓实强化监督工作。加强制度建设，注重制度规范执行。对重点部位、重点环节，建立健全内控管理制度，实现了用制度管人，用制度管事；加大对中央“八项规定”和公司“十二项措施”情况的监督检查，针对群众路线教育实践活动中查找出来的问题，制定《整改落实责任分解表》，落实整改，建章立制，切实转变了作风。加强对领导人员的廉政监督，全体班子成员主动述职述廉，报告落实党风廉政建设责任制情况，强化了对公司领导人员履职行为的监督力度。该公司在所属各单位项目设置厂务公开栏，建立了有48名监督员的党风廉洁监督员队伍，同时在各项目驻地还设置了举报箱，公布了举报电话，切实加大了对基层单位领导人员监督力度。
　　二是强化执纪纠风工作，确保监督责任落实。加强对过程监督检查，凡是进行大宗物资和机械设备招标采购、废旧物资处理、干部公开竞聘、劳务队伍招标等，都派纪检人员参与，把握关键环节；加强了对执行“三重一大”、党政会签等制度落实情况的检查。各基层领导人员在合同签订、协作队伍选择、工程结算、设备租赁、大宗物资采购及大额资金支付等重要事项上都能坚持执行党政会签、集体决策程序；公司制订了《电务城通公司督查督办工作考核办法》，并将督查督办考核细化为《电务城通公司督查督办工作考核表》，还增加了即时考核程序，对急、难事项不等到年底才考核，而是及时启动考核程序；加大执纪问责。该公司结合实际情况，制定了《电务城通公司资产损失责任追究暂行办法》《电务城通公司工程项目问责办法（试行）》，使公司对工程项目违纪违规行为追责问责有法可依。
　　三是强化惩腐问责力度，营造“不敢腐”的氛围。近年来，该公司不断建立健全信访举报体系，明确了职能部门，设置了举报专线和举报箱。对职工群众的来信来访，公司主要领导亲自抓，妥善处置，维护了公司的稳定和生产经营工作的正常秩序。2014年，该公司党风廉政建设取得明显成效，坚决查处了违反党的纪律、侵吞国有资产、以权谋私、失职渎职案件，给予开除党籍、违纪解除劳动合同1人；给予党内严重警告、行政记大过1人；通报批评5人，诫勉谈话3人，调整岗位1人，经济处罚3人。
　　作为2015年的一项重点工作，中铁五局电务城通公司将进一步加大公司自上而下的监督监管，围绕管理的薄弱点和腐败案件易发领域，加强检查、监察和问责，以“三强化”有力举措促进公司广大党员干部把党风廉政建设记在心里，扛在肩上，落到实处。 （陈凯 张振鹏 胡娟）