近日，”2014-2015大中华区最佳人力资源服务机构评选”颁奖典礼在京举办，诺姆四达集团凭借在人才管理与人力资源咨询上的创新与发展，荣膺“大中华区最佳人力资源管理咨询机构”。

本次颁奖典礼由《人力资本管理》、人力资源媒体公司HRoot共同主办，同时受到了法国十大精英商学院之一法国马赛KEDGE商学院提供技术支持，以及商务精英管理杂志之一《财富》的战略合作媒体支持。

现代人才管理已经不再局限于人才招聘与选拔，它所代表的观念、理论、技术和工具已被越来越多的企业所接受。经历二十多年的发展，中国人才管理已经具备了担当推动中国企业管理转型升级的能力。

2000年，诺姆四达提出人才管理由“软件”向“服务”转型。如今，又进入到一个新的转型时期。就是由“工具性服务”向“应用性服务”转变，过去以单纯提供工具和技术的纯工具性服务时代即将结束。将人才管理，与人力资源咨询相结合，与客户的需求进行融合，这种应用型的管理咨询服务将给企业带来更大的效益。

诺姆四达作为行业的开拓者、科技创新的引领者、人力资源服务模式的革新者、人才管理与企业发展战略的整合者。将为中国企业在转型升级中提供更加有效的人才管理理论、工具、经验，和人力资源咨询服务，帮助企业完成人才管理的转型和提升。

作为最专业的人才管理与人力资源咨询集团，诺姆四达集团一直致力于人才管理与发展的专业化与本土化的创新与发展贡献力量，已在全国设有12家分支机构，客户覆盖金融，能源，通信等60多个行业，9000多家企业。多次获得“大中华区人力资源机构品牌百强”、”德勤高科技，高成长中国区50强，亚太区500强”等荣誉，是中外500强及行业标杆首选的人力资源服务信赖的战略合作伙伴。