前谷歌高管玛丽莎?梅耶尔来到雅虎之后，绝大多数的新闻消息都是正面的。但也有例外，上周，某位自称是雅虎员工的读者发来匿名消息，内容是对梅耶尔表达不满的一封邮件。邮件指出了梅耶尔在工作上的几个问题。原文来自BusinessInsider，由虎嗅编译：

　　-会议迟到

　　“自从梅耶尔来到雅虎以后，没有一次会议或者聚会她不迟到的，一次都没有。所有人为此浪费了许多时间，就是因为她的不关心和不体谅人，并不是只有她的时间最宝贵。她迟到个一小时都是平常事儿。”

　　-不重视工程师之外的员工

　　“和产品有关系的人感觉很受器重，但公司其他人感觉好像不存在一样。销售方面的问题已经越来越严重了，导致的影响将会在未来三个季度出现，有可能会是非常轰动的。”

　　-重要职位安排错误的人选

　　“她聘请了几个十足的混蛋。恩里克（Henrique, COO）、凯希?萨维特（Kathy Savitt, CMO）和里兹（Reeses，人事主管）是三个很恶心的人。是很聪明，但没有协作精神，也没人性！公司政治内耗现在处于史上最严重的时期，甚至这三个人已经开始和玛丽莎对着干了。”

　　我们试图确认该信件发送人的身份，但是在经过一番努力之后失败了。我们给其他在雅虎的线人看这封邮件，他们认为，基于邮件的内容，发送人可能是雅虎的前任或现任雇员。那么，邮件内容是否属实呢？

　　一位仍旧和雅虎同事保持联系的前员工在接受我们的采访时表示，雅虎有“两个阵营”——“一派支持玛丽莎，另一派对玛丽莎不是特别满意”。后者抱怨玛丽莎：

　　…“没有向更多员工清楚产品战略，和雅虎之外的产品/工程师团队沟通的不好。”…“从谷歌招来她的老朋友，这些人比雅虎的老员工还有影响力。”…“尖酸刻薄，不能容忍持反对意见的人。”

　　不过，采访对象也指出，“公司内的反对声音绝对是少数”。“从低阶工程师到高管都喜欢玛丽莎来雅虎之后公司出现的乐观心态，也喜欢她引发的光环效应。”甚至雅虎“现在会收到Facebook雇员发来的求职简历，这在六个月之前是无法想象的。”