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在创先争优中争当领军企业
来源:中国企业新闻网       时间:2011/10/10 15:06:59     
  2010年6月以来,中铁五局党委坚持把创先争优活动作为全局各级党组织的首要政治任务来抓。在争当中国中铁领军企业征途中,局党委紧密结合全局改革管理、生产经营和构建和谐企业的实际,迅速组织动员,合理安排部署,高标准、高质量、高要求地开展创先争优活动。 
  ——中铁五局党委开展创先争优活动综述

  2010年6月以来,中铁五局党委坚持把创先争优活动作为全局各级党组织的首要政治任务来抓。在争当中国中铁领军企业征途中,局党委紧密结合全局改革管理、生产经营和构建和谐企业的实际,迅速组织动员,合理安排部署,高标准、高质量、高要求地开展创先争优活动。局2011年荣获了“全国模范劳动关系和谐企业”,通过了“全国文明单位”复查,局党委被评为“中国中铁党建带团建”先进工作单位称号。

  周密部署,有序推进

  2010年6月以来,局党委迅速成立了深入开展创先争优活动领导小组和工作机构,并结合五局实际,研究确定了《中铁五局党委深入开展创先争优活动实施方案》,以动员会、现场推进会、部署会、表彰会等多种形式推进创先争优活动。一是局党委召开了全局创先争优活动视频动员大会,全局广大党员干部在20多个分会场参加了会议。局创先争优活动前期试点单位局蒙河指党工委在会上介绍了开展活动的经验和成效,局党委领导作了题为《努力创先争优、回归第一方阵》的动员讲话,对创先争优活动进行了广泛动员。二是局党委在成绵乐指挥部召开了由各单位党政正职参加的全局创先争优活动现场推进会,总结前段活动情况,部署下步重点工作。三是局党委召开了2011年全局创先争优活动部署会,交流各单位活动开展情况,全面部署2011年创先争优活动,提出以“努力创先争优、争当领军企业”为目标。四是召开了庆祝建党90周年暨创先争优表彰视频会,对在创先争优活动中涌现出的10个基层示范党委(工委)、50个示范党支部和118名党员示范岗进行了表彰奖励。五是局党委召开了局机关创先争优活动第三阶段推进大会,就第三阶段重点加强机关党的建设进行了部署和动员。

  明确目标 推进发展

  在创先争优活动中,局党委始终坚持以推进企业科学发展为主题,紧密结合五局实际,在不同时期提出不同的奋斗目标。在2010年创先争优活动中,实现了五局回归中国中铁第一方阵战略目标。在2011年创先争优活动中,局党委结合2011年以来面临的新形势,提出了“以科学发展为主题,以转变发展方式为主线,以‘练内功、强管理、调结构’为中心,以‘争当领军企业’为目标,以领导干部作风建设、机关四种能力建设和架子队党建为重点,着力提高全局党建科学化管理水平,以优异的成绩迎接建党90周年和局第三次党代会召开。

  加强指导 落实责任

  局创争活动领导小组围绕活动主题和目标,为确保活动有序推进,做了三个方面的工作。一是既有总体部署又有分阶段安排。活动一开始,局党委制定了《中铁五局党委开展创先争优活动活动实施方案》。在活动推进过程中,出台了《关于做好创先争优活动有关重点工作的通知》、《关于积极参加股份公司党委“百千万创先争优示范工程”活动的通知》、《创先争优活动公开承诺指导意见》等文件,及时对各阶段工作进行指导。二是以《指导书》规范活动开展。局党委结合实际,编写了具有指导性、实用性、可操作性的《中铁五局党委创先争优活动指导书》,为基层党组织、党员开展创先争优活动提供参考。三是建立创先争优活动相关管理制度。建立健全活动领导小组定期和不定期检查调研活动制度、所属单位定期报告制度、活动信息办公室定期通报制度、领导干部分片区指导和联系点制度等。四是建立创先争优活动考评机制。与各单位党组织签订了《创先争优活动目标责任书》,并将创先争优活动纳入各单位年度精神文明绩效考核之中。针对五局承担沪昆客专4个标段189公里工程建设实际,局党委在全线统一开展“创先争优沪昆线、中铁五局争先锋”主题实践活动,局党委分别与沪昆浙江段、江西段、贵州段、云南段指挥部党工委,局指党工委分别与参建项目部党组织签订了以“六个领先”为主要内容的《创先争优目标责任书》。

  突出重点 严格程序

  在创先争优活动“四项规定动作”上,严格程序,确保质量。在公开承诺方面,局党委围绕领导班子建设、生产经营、集约化管理、体制机制创新、党建思想政治工作、和谐企业建设等方面先后两次作出了公开承诺,起到了很好的示范作用。局党委14名党员领导干部和15个子公司党政领导也都以一名普通党员的身份,参加了所在支部的党员公开承诺。全局各级党组织和党员结合工作实际进行了两轮公开承诺,并通过会议、文件、公开栏、局域网等形式进行了公示。在领导点评方面,全局两级党组织负责人按照随机点评、逐级点评、专题点评等方法,利用检查工作、参加会议、项目督导等时机,对基层党组织开展创先争优活动进行了适时点评。局党委专门组织检查调研组,对 14个子公司及重点铁路项目创先争优活动进行了点评,有力促进了活动的开展和提高了活动的质量。2010年底,局党委结合年度子公司创先争优专题民主生活会,安排了活动检查和点评工作。在群众评议方面,局党委率先在2011年工作会上开展了创先争优群众评议,全局各级党员干部和群众代表共152人参加评议,大家一致认为局党委开展的创先争优活动特色突出、成效显著,满意率达97.4%。在评选表彰方面,对创先争优活动涌现出来的先进党组织和优秀党员进行了表彰,局和各子分公司共表彰先进党支部215个,优秀共产党员724人。

  创新载体 特色鲜明

  在活动中,全局各级党组织结合实际,突出实践特色,精心设计特色鲜明、务实管用的载体,使创先争优活动成为推动中心工作的有力抓手。一是把创先争优活动同项目党建达标创优建设和架子队党建结合起来,推动全局架子队建设和项目标准化建设,实现双标共建,双轮驱动。二是把创先争优活动同提高党员干部和职工群众素质结合起来,开展了“领导干部作风建设年”、标准化管理系列培训、政工干部大轮训、路外项目党工委书记培训、提升机关员工“四种能力”、“向农民工巨晓林同志学习,做知识型新型员工”等活动,提高了党员和职工群众的素质水平。三是把创先争优活动同开展以“党旗红、当先锋、争第一”为主旋律的党内主题实践活动结合起来,开展创建“红旗项目部”、“红旗架子队”、“三保一促”、“查隐患、保安全、当先锋”、“党员科技管理创新行动”、“创岗建区”、“党员先锋工程”等党建专题活动,有力地促进了施工生产。四是把创先争优活动同纪念建党90周年结合起来,开展了“上一堂党课,学一次党史,召开一次座谈会,学习一遍党章,观看一部红色影片、唱一首红歌、重温一遍入党誓词”等系列专题活动,增强了广大党员的党性观念。 李峰 局组

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责任编辑:冰心

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